Guiado por los pilares de pertenencia, defensa y educación, el Centro Intercultural de la Universidad de Michigan-Flint es un espacio acogedor para todos los estudiantes que se centra en las necesidades y experiencias de las personas de color y otras personas marginadas dentro de sus muros y en todo el campus. .
Sigue a ICC en las redes sociales
El ICC organiza y copatrocina numerosos eventos del campus durante todo el año para promover el diálogo a través de las diferencias y la educación en justicia social.
Servicios y Soporte
- Espacio de reunión gratuito y abierto para organizaciones estudiantiles. Hacer reservas por correo electrónico [email protected]
- Apoyo y asesoramiento informal sobre una variedad de intereses y problemas personales y académicos.
- Oportunidades para organizar eventos y recibir apoyo para programas relacionados con la justicia social y la diversidad.
- Uso de computadoras, impresión gratuita y espacio lounge para estudiar, descansar entre clases, almorzar, conocer gente nueva, relajarse, reunirse con amigos, etc.
- Oportunidades para asistir a numerosos eventos y participar en los esfuerzos para cultivar una comunidad diversa, inclusiva y acogedora en UM-Flint
- Talleres relacionados con temas de identidad, educación multicultural, justicia social y más
Recursos
Involúcrese
Las principales formas de involucrarse con la CPI son asistiendo eventos y pasar tiempo en nuestro espacio físico en la Sala 115 del Centro Universitario. Además, empleamos a algunos estudiantes trabajadores y podemos solicitar empleo en Carreras de la UM. Finalmente, para mantenerse actualizado y conectado con todas las actividades de ICC, síganos en Facebook, Twittero Instagram. Si tiene alguna pregunta, puede enviar un correo electrónico al personal de ICC o llame al 810-762-3045.
Historia de la CPI
El ICC existe por y para nuestros estudiantes. El ICC abrió sus puertas el 21 de octubre de 2014, en respuesta a las solicitudes de varias organizaciones estudiantiles culturales que expresaron la necesidad de un espacio enfocado en dos cosas: (1) apoyar el trabajo de sus organizaciones y (2) programación educativa relacionada con cuestiones de competencia cultural y centrar las identidades marginadas, especialmente las personas de color. Hubo un enfoque en la creación de espacios para diálogos críticos y el fomento de un entorno cada vez más inclusivo en UM-Flint. Con el espíritu de inclusión, todos son bienvenidos en el ICC y en todos los eventos y programas del ICC.