Éxito estudiantil
SHRM de UM-Flint ocupó el primer lugar en juegos de recursos humanos en Michigan
En octubre de 2022, el capítulo de SHRM (Sociedad para la Gestión de Recursos Humanos) de UM-Flint compitió en los juegos de recursos humanos de la conferencia MISHRM contra otros tres equipos de Western, Eastern y Grand Valley State University. Después de cuatro rondas y más de 50,000 puntos, el equipo de estudiantes de SOM Laurel Ferguson, Elayna Moore y Abigail Weycker ganó el primer lugar. El equipo también recibió el premio Callie Zipple Spirit of HR, que se otorga al equipo que mejor ejemplifica el compañerismo, el profesionalismo, una actitud positiva y el respeto por los compañeros competidores y voluntarios durante la competencia.
Lea el comunicado de prensa para obtener más información.
De izquierda a derecha: Representante de MISHRM, Laurel Ferguson, Elayna Moore, Abigail Weycker
ronjia williams
Ronjia Williams, MBA 2022, fue reconocida por El negocio de Crain en Detroit entre Gente en Movimiento.
“El liderazgo consciente es una forma de vida para el Sr. Ronjia Williams. Ha dedicado su vida personal y profesional al servicio de los demás. Más recientemente, el Sr. Williams aceptó el cargo de vicepresidente sénior de Printwell Acquisitions Company, Inc. Sus responsabilidades incluyen la implementación de estrategias para ayudar a alcanzar los objetivos financieros y operativos al mismo tiempo que aumenta el ROI. Su técnica patentable está impulsando la colaboración en toda la organización para identificar oportunidades y desarrollar soluciones escalables”.
Dylan Doherty
Un estudiante de MSA contribuyó a un artículo de investigación con la Dra. Cathy Miller titulado “¿Los solicitantes quieren declaraciones de diversidad o hechos de diversidad? Un experimento de campo para evaluar si los valores o los hechos son más efectivos para atraer grupos subrepresentados a la profesión contable” fue aceptado para una presentación en Asociación Estadounidense de Contabilidad Reunión Anual en Denver del 8 al 10 de agosto de 2023.
Lottie Ferguson
Lottie Ferguson, BBA 2015, fue anunciada como la nueva Vicepresidente de Desarrollo y Servicios a Donantes de la Fundación Comunitaria de Greater Flint. Ferguson fue anteriormente director de resiliencia de la ciudad de Flint, bajo la dirección del alcalde Sheldon Neeley.
Shelley J. Bausch
GATX Corporation anunció la elección de Shelley J. Bausch, MBA 1995, para su junta directiva. La Sra. Bausch también será miembro de los Comités de Auditoría y Gobernanza de la junta. La Sra. Bausch sirve como Vicepresidente sénior de Recubrimientos industriales globales de Axalta Coating Systems Ltd., un fabricante, comercializador y distribuidor líder a nivel mundial de sistemas de recubrimientos de alto rendimiento que atiende a una variedad de mercados finales industriales. La Sra. Bausch dirigió la región de Asia Pacífico y la unidad de negocios de Tecnologías de Fluidos de Carlisle Companies Incorporated.
“Nos encanta contratar pasantes y personal de medio tiempo de su universidad. Contratamos a nuestro actual vicepresidente de recursos humanos como empleado de recursos humanos a tiempo parcial de una feria de empleo de UM-Flint a la que asistió nuestra cooperativa de ahorro y crédito. Comenzó como asistente de recursos humanos a tiempo parcial, terminó su título en UM-Flint y desde entonces ha sido ascendida a gerente de recursos humanos, directora y ahora vicepresidenta de recursos humanos y aprendizaje y desarrollo. ¡Ella es asombrosa! Nuestro profesional actual de DEI también está completando su título de UM-Flint. Nuestra Gerente de Finanzas también completó su título de UM-Flint y originalmente fue contratada como Cajero de PT. ¡Muchas historias de éxito!”
De Anna Wallace
SVP People and Retail Delivery para Unión de crédito Financial Plus
Alumnos de SOM reconocidos en los "40 menores de 40" de la Cámara de Comercio de Flint & Genesee
"Líderes y mejores" son más que palabras de la canción de lucha de Michigan: es una filosofía que la comunidad de la Universidad de Michigan-Flint encarna a diario. El compromiso de la universidad con esa filosofía se evidencia en la primera lista "40 menores de 40" de Flint & Genesee Group, que destaca a los jóvenes profesionales que lideran el camino para dar forma al futuro del área de Flint. La lista incluye seis ex alumnos de UM-Flint de la Escuela de Administración, todos menores de 40 años pero que ya marcan la diferencia a través de su trabajo.
Nicolás Goldsworthy
BBA 2012
Nicholas Goldsworthy es un socio recientemente ascendido en el bufete de abogados corporativos Witt & Goldsworthy del condado de Genesee y brinda servicios legales pro bono a St. John Vianney y St. Mary's en Flint. También apoya, asesora y alienta a una amplia gama de propietarios de pequeñas empresas y miembros de la comunidad de Flint en sus esfuerzos con y sin fines de lucro. Como miembro de la junta de Habitat for Humanity del condado de Genesee, Goldsworthy es responsable de revisar las decisiones de liderazgo, la planificación estratégica, las propuestas de financiación, los contratos de subvenciones y la contratación, despido y promoción de empleados.
teresa lindhurst
BBA 2015
Teresa Lindhurst es la directora ejecutiva y fundadora de Lindhurst Executive Virtual Assistant, que ha crecido a cinco empleados en dos años y brinda servicios comerciales, de marketing y administrativos a varias empresas locales y organizaciones de voluntarios. Continúa trabajando como voluntaria en UM-Flint, supervisando el podcast del CEO y asistiendo a la organización estudiantil Entrepreneurs Society. Ella apoya la música en toda el área de Flint cantando y tocando el violín en la Iglesia Católica de St. Robert, enseñando lecciones de música y trabajando con la Sociedad de St. Cecilia de Flint, que brinda conciertos y becas a la comunidad.
Kellen Riker
Licenciatura en Administración de Empresas 2015, Maestría en Administración de Empresas 2018
Kellen Riker es contador senior en Yeo & Yeo, CPAs & Business Consultants. Fue honrado durante la pandemia con el premio Spirit of Yeo, que reconoce a una persona dentro de la firma que ejemplifica la misión y los valores fundamentales de la firma. Además, es miembro de Yeo Young Professionals, que brinda una voz a los jóvenes profesionales de la firma y contribuye a la tutoría de los estudiantes universitarios que asisten al Programa de Liderazgo de Verano de la firma. Finalmente, es el director de la Fundación Yeo para la oficina de Flint. Supervisa las subvenciones desembolsadas por la fundación, ayudando a cumplir su pasión por retribuir a la comunidad y brindándole el placer de llevar "el gran cheque" a organizaciones sin fines de lucro que lo merecen.
Milton Straham III
BBA 2016, MSA 2017, MBA 2021
Milton Straham es analista asesor en Deloitte & Touche LLP. Antes de su papel como analista, Straham trabajó como profesor invitado en las escuelas del condado de Genesee y fue asesor académico en la Escuela de Administración de la UMFlint. Durante los últimos cuatro años, se ha desempeñado como miembro de la junta del Instituto MADE, que es un acrónimo de Money, Attitude, Direction and Education. Como residente de Second Ward, ha estado activo en la Asociación de Vecinos de Sarvis Park y en los eventos del área de Sarvis Park.
dylan straka
Licenciatura en Administración de Empresas 2017, Maestría en Administración de Empresas 2021
Dylan Straka es el vicepresidente de finanzas de Premier Security Solutions. Recientemente fue director financiero de Skypoint Ventures y comenzó como contador del personal cuando aún era estudiante universitario en UM-Flint. En 2019, se convirtió en director financiero de Skypoint Ventures y de la oficina familiar de Hagerman. Como director financiero, desempeñó un papel integral en todas las actividades de Skypoint en Flint, incluido el desarrollo empresarial y el apoyo al espíritu empresarial y las actividades filantrópicas en toda la ciudad. Straka ayuda a desembolsar becas de pregrado como miembro de la Junta de la Fundación Theta Chi Alumni. También es miembro de Gen Forward Network a través de Community Foundation of Greater Flint y del Comité de Jóvenes Profesionales a través de Flint & Genesee Chamber.
Steve Treece
BBA 2013
Como gerente sénior de Yeo & Yeo CPAs & Business Consultants, Steve Treece es un modelo a seguir y un mentor para los demás. Graba podcasts mensuales para los miembros del equipo en relación con el marketing y el desarrollo comercial, y alienta a los que administra a alcanzar su máximo potencial y a involucrarse en sus comunidades. Treece es ex presidente del Club Rotario de Burton, dirigió la organización con éxito a través de COVID y ayudó a mantener reuniones en persona durante la pandemia. También se ha ofrecido como voluntario en Boy Scouts of America, Old Newsboys of Flint, Food Bank of Eastern Michigan y Genesee County Habitat for Humanity.
Beta Alfa Psi El capítulo de la Escuela de Administración recibió un premio de Capítulo Superior para 2022-2023.
Courtney Nix, uno de nuestros estudiantes de MSA, recibió una beca de $ 10,000 de la PCAOB (Junta de Supervisión de Contabilidad de Empresas Públicas) en 2023.
Información sobre los logros de los estudiantes de SOM
Vea las tasas de retención de la Escuela de Administración, las tasas de graduación, las tasas de empleo después de la graduación y otras estadísticas aquí.. Vea los perfiles de las clases de otoño entrantes para: MBA, Maestría en Contabilidady Maestría en Liderazgo y Dinámica Organizacional.