Proceso de presentación de informes sobre inquietudes climáticas en el campus

Crear y mantener un ambiente respetuoso y acogedor para que todos vivan, aprendan, trabajen y prosperen es una prioridad en UM-Flint. Con ese fin, la universidad ha establecido un equipo de Apoyo al Clima del Campus, enfocado en abordar inquietudes que puedan generar daño a los miembros de la comunidad universitaria en función de sus identidades sociales.

El equipo de CCS está comprometido a brindar apoyo a aquellos que puedan haber sido blanco de preocupaciones climáticas en el campus o verse afectados por ellas. Los informes sobre preocupaciones sobre el clima del campus por parte de estudiantes, profesores y personal de UM-Flint serán revisados ​​por el equipo de CCS, que a su vez trabajará para garantizar que se proporcionen los recursos y la experiencia universitaria adecuados a cualquiera que sienta que ha sido perjudicado o afectado negativamente. 

CCS no es un organismo disciplinario, no puede imponer sanciones y no requiere participación en ningún aspecto del trabajo de CCS. El propósito de CCS es apoyar a los estudiantes, profesores o personal y conectarlos con recursos. Un resultado deseado a largo plazo es que con el tiempo estos esfuerzos contribuyan al mantenimiento del respeto y la comprensión entre los miembros de la comunidad universitaria, mejorando el clima del campus para todos.      

¿Qué es una preocupación climática en el campus?

Una preocupación por el clima del campus puede incluir acciones que discriminen, estereotipen, excluyan, acosen o dañen a cualquier persona de nuestra comunidad en función de su identidad, incluida la raza y el origen étnico, el género y la identidad de género, la orientación sexual, el estado socioeconómico, el idioma, la cultura, el origen nacional, la religión. compromisos, edad, estado de (dis)capacidad, perspectiva política y otras variables relacionadas con la experiencia de vida.

Las preocupaciones pueden surgir del miedo, la incomprensión, el odio o los estereotipos.  

Los comportamientos pueden ser intencionales o no intencionales.

Campus Climate Support es proporcionado por personal que se dedica a apoyar a los miembros de la comunidad para obtener recursos y explorar opciones y próximos pasos. Un grupo ad hoc convocará a las partes interesadas cuando sea necesario para abordar las consideraciones que surjan de la comunidad relacionadas con un informe sobre una preocupación climática en el campus. Los miembros del grupo ad hoc incluirán representantes de:

  • Equidad, Derechos Civiles y Título IX
  • Oficina del Vicepresidente y Consejero General
  • Centro intercultural
  • Centro de Género y Sexualidad
  • Director de Diversidad
  • Servicios de apoyo para discapacidades y accesibilidad
  • Departamento de Seguridad Pública
  • Conducta/Estándares comunitarios
  • Oficina del Decano de Estudiantes
  • Marketing y Comunicaciones

Este grupo se reunirá al menos una vez al mes y se convocarán reuniones adicionales según sea necesario. El apoyo climático en el campus se brinda para ayudar a quienes se sienten afectados por las preocupaciones sobre el clima en el campus y para promover el respeto y la comprensión entre los miembros de la comunidad universitaria.  

Para las inquietudes de los estudiantes, el ODOS es responsable de los procedimientos disciplinarios ya que el equipo CCS no es un organismo disciplinario. CCS puede discutir con un estudiante cómo presentar una queja ante ODOS si parece que se ha producido una violación de los derechos de la universidad. Código de conducta estudiantil se ha alegado, pero no es función de CCS investigar o determinar si una inquietud reportada implica una violación de la política universitaria. 

Del mismo modo, el Oficina de Equidad, Derechos Civiles y Título IX es responsable de las investigaciones relacionadas con la discriminación, el acoso y la conducta sexual inapropiada de categorías protegidas, ya que CCS no es un organismo de investigación. CCS puede discutir con un estudiante o empleado de la universidad cómo presentar una queja ante el ECRT si parece que se ha producido una violación de los derechos de la universidad. Política de mala conducta basada en sexo y género or Política de discriminación y acoso ha sido reportado, ya que no es función de CCS investigar o determinar si una inquietud reportada involucra una violación de la política universitaria. 

La Oficina del Decano de Estudiantes y la Oficina de Equidad, Derechos Civiles y Título IX trabajan en conjunto para determinar la unidad de investigación adecuada.

Cómo informar una inquietud sobre el apoyo climático al campus

Hay varias formas de informar una inquietud sobre el clima en el campus. Los miembros del personal de estas oficinas están capacitados para ser sensibles a las inquietudes de los estudiantes, profesores, personal y comunidad.

  • En línea: Forma Maxient
  • Teléfono: La línea de denuncia de preocupaciones climáticas del campus está disponible llamando a ODEI al 810-237-6530 para informar una inquietud sobre el clima del campus durante el horario laboral normal, de 8 am a 5 pm, de lunes a viernes. Si es fuera del horario de atención, deje un mensaje y un miembro del personal se comunicará con usted el siguiente día hábil. 
  • En persona: ¿Se pregunta dónde informar una inquietud sobre el clima en el campus? Puede informar a cualquier unidad que tenga un representante en el comité ad hoc, como se indica anteriormente. Estas oficinas y recursos existen para apoyar a los estudiantes, el personal y los profesores.

Lo alentamos a utilizar estos recursos para informar inquietudes y alentar a otros a informar si han sido objeto o testigos de una inquietud climática en el campus. 

Qué informar

Las preocupaciones sobre el clima universitario pueden presentarse de muchas formas. Si cree que ha sufrido algún daño y le gustaría hablar sobre su inquietud, llame a ODEI al 810-237-6530.  

Las preocupaciones sobre el clima del campus pueden implicar conductas que no violen ninguna ley o política universitaria. Sin embargo, algunos casos involucran conductas que pueden violar leyes federales, estatales o locales o políticas de UM. A continuación se muestran algunos ejemplos de políticas que pueden violarse, pero no es necesario que la conducta viole ninguna de dichas políticas para ser considerada una preocupación climática en el campus.

Preocupaciones/delitos climáticos en el campus

Si ha experimentado un delito, infórmelo directamente al DPS al 810-762-3333 o el Departamento de Policía de Flint en 810-237-6800. Para emergencias en curso, llame al 911.

VIOLACIONES DE LA GUÍA DE PRÁCTICA ESTÁNDAR DE LA UNIVERSIDAD DE MICHIGAN.
VIOLACIONES DE LA CÓDIGO DE CONDUCTA DEL ESTUDIANTE.

¿Qué pasa después?

Después de informar una inquietud, un miembro del equipo de Campus Climate Support se comunicará con usted para programar una reunión para analizar lo sucedido y ofrecerle apoyo y asistencia. Aprenderá sobre sus derechos como miembro de la comunidad UM-Flint. El miembro del personal que lo brindará asistencia lo derivará a las opciones de informes disponibles.