Envolvimento e liderança do aluno

Que tipo de líder você quer ser? Que tipo de organização você deseja liderar?  

Em Envolvimento e Liderança do Aluno (SIL), é nossa missão ajudá-lo a responder a essas duas perguntas e prepará-lo para a vida fora da sala de aula. Por meio de nossos treinamentos e workshops interativos, ajudamos você a:

• Entenda melhor quem você é como líder
• Crie um plano de liderança para o seu sucesso aqui na Universidade de Michigan-Flint
• Ensine a você as habilidades de liderança que os empregadores estão buscando no mercado
• Torne a sua experiência na UM-Flint o mais memorável possível.

A SIL oferece uma variedade de programas de liderança baseados na Modelo de Mudança Social de Desenvolvimento de Liderança.  

Programas de liderança oferecidos

Comunidade de aprendizagem de liderança
A Comunidade de Aprendizagem de Liderança (LLC) está focada em ajudar os alunos a se conectarem com seus colegas, fazer amigos, aprender sobre a comunidade UM-Flint e construir uma definição pessoal de liderança. Por meio de experiências em sala de aula e fora da sala de aula, os alunos discutirão aplicações no mundo real de diferentes maneiras pelas quais a liderança pode criar mudanças positivas. Esta comunidade é apoiada por vários departamentos no campus, incluindo Habitação e Vida Residencial e Envolvimento e Liderança do Estudante. Para obter mais informações, visite Comunidade de Aprendizagem Residencial.

Programa de Líderes Emergentes
O Programa de Líderes Emergentes é uma experiência de desenvolvimento de liderança de oito (8) semanas. Este programa ajuda os alunos a aprender sobre as conexões entre seus valores individuais, pontos fortes e o processo de liderança. Ao longo do programa, os alunos estabelecerão as bases para sua própria filosofia pessoal de liderança.

Plantas
Crie seus planos para o sucesso participando da sessão anual de treinamento da organização estudantil, que normalmente é realizada na segunda sexta-feira de setembro, no período do outono. Isso oferece às organizações estudantis uma maneira de concluir as etapas finais do registro de suas organizações participando do Treinamento Financeiro, de Signatários Autorizados e do Engage, ao mesmo tempo em que obtém atualizações sobre as mudanças nas políticas durante o verão.

Série de liderança de justiça social
Essas sessões mensais se concentrarão na liderança de diferentes perspectivas. Alunos, professores e funcionários estão convidados a se juntar a nós para continuar a expandir seus conhecimentos sobre diferentes teorias e perspectivas da indústria sobre liderança. A Social Justice Leadership Series é uma colaboração entre a Divisão de Assuntos Estudantis (Centro Intercultural, Centro de Gênero e Sexualidade e Envolvimento e Liderança Estudantil), o Centro de Engajamento Global e vários parceiros do campus e da comunidade.

Conferência de Organização de Estudantes
Continue desenvolvendo suas habilidades de liderança no Student Organization Summit (SOS). Este programa educacional de um dia é realizado anualmente no inverno. O SOS dá às organizações estudantis a oportunidade de participar de várias sessões para aprimorar suas habilidades e continuar a desenvolver sua capacidade de trabalhar efetivamente com os outros membros de sua organização.

Retiro de Liderança Estudantil
O Retiro de Liderança Estudantil é uma experiência noturna de desenvolvimento de liderança focada na colaboração e na construção de relacionamentos. Este retiro se concentra nos valores de grupo do Modelo de Mudança Social de Desenvolvimento de Liderança. À medida que os alunos têm uma experiência divertida e envolvente juntos, eles criam planos para resolver problemas no campus.

Certificado de Liderança Inclusiva
Você quer aprender como criar espaços mais inclusivos? Quer aprender mais sobre você e como criar mudanças na comunidade? 

Junte-se à SIL e ao Centro Intercultural (ICC), pois eles oferecem um programa de desenvolvimento de liderança de sete semanas com base no Modelo de Mudança Social que ajuda os alunos a desenvolver as habilidades fundamentais necessárias para ser um líder inclusivo e explorar as atitudes, conhecimentos e habilidades para liderança inclusiva em um mundo cada vez mais diversificado. Atualmente, os empregadores procuram candidatos que adotem habilidades de liderança inclusiva e que possam liderar com sucesso em um mundo diversificado. Desafie-se a dar o próximo passo no desenvolvimento da liderança e dê uma olhada crítica em como a identidade impacta a liderança e o processo de criação de mudanças.

Treinamento de conselheiro de organização estudantil
Cada organização estudantil é obrigada a ter um corpo docente ou orientador da equipe UM-Flint. Um consultor é mais do que apenas um nome no papel, mas uma parte integrante da própria organização. O orientador fornece consistência de ano para ano para uma organização como fonte de conhecimento da instituição, provedor de aconselhamento razoável e sólido e um agente responsável da Universidade pelas atividades do clube/organização. Todo ano acadêmico, a SIL oferece treinamento para notificar os conselheiros sobre quaisquer mudanças nas políticas, ajudar a identificar recursos gratuitos disponíveis para os alunos e preencher a Autoridade de Segurança do Campus (CSA), que é uma exigência federal.